Key performance indicators merupakan matrik baik finansial maupun non finansial yang digunakan oleh perusahaan untuk mengukur performa kinerjanya. Berikut adalah daftar kpi yang sering digunakan untuk mengukur kinerja departemen sdm.
70 Kpis For Project Manager To Track Project Ultimate Kpi
Contoh key performance indicator kpi. Be crucial to achieving your goal. Contoh kpi key performance indicators untuk bidang sdm marketing finance it bisa didonwload disini. Sebelum membahas lebih lanjut mengenai kpi untuk bagian personalia atau hrd kita dituntut tahu terlebih dahulu mengenai apa itu kpi. Dalam training masing masing peserta belajar menampilkan pembukaan presentasi yang menarik dalam konteks bisnis dan menjelaskan slide yang sudah mereka perbaiki menggunakan prinsip prinsip membuat slide bisnis yang baik. Dalam penerapannya suatu perusahaan dapat membuat kpi yang disesuaikan dengan perusahaan itu sendiri. Jumlah sales revenue per karyawan baik karyawan permanen ataupun kontrak.
Istilah ini sering kali ditanyakan kepada calon karyawan ketika mereka melakukan wawancara. Oleh karena itu kpi key performance indicator menjadi bagian yang tidak terpisahkan untuk selalu dimonitor. Secara umum penyusunan kpi dibuat berdasarkan beberapa poin yang sering digunakan pada berbagai industri yaitu smart. Pengertian kpi key performance indicator menurut iveta 2012 key performance indicator adalah ukuran yang bersifat kuantitatif dan bertahap bagi perusahaan serta memiliki berbagai perspektif dan berbasiskan data konkret dan menjadi titik awal penentuan tujuan dan penyusunan strategi organisasipengertian kpi key performance indicator menurut warren 2011 key performance indicator. Menyusun key performance indicator kpi untuk mengukur kinerja anda. Profit keuntungan hampir bagi setiap usaha yang kita bangun adalah mengejar hal ini keuntungan.
To be effective a kpi must. Profit merupakan indikator kinerja terpenting bagi banyak orang. Be communicated throughout your organization and department. Key performance indicator biasanya digunakan untuk menilai kondisi suatu bisnis serta tindakan apa yang diperlukan untuk menyikapi kondisi tersebut. Kpi atau key performance indicators adalah indikator penting yang diperlukan dalam melakukan penilaian kerja seseorang. Be well defined and quantifiable.
Financial metric metrik keuangan 1. 31 contoh kpi key performance indicator dan penjelasannya. A good kpi should act as a compass helping you and your team understand whether youre taking the right path toward your strategic goals. Kpi merupakan kependekan atau singkatan dari key perfomance indicator. Key performance indicator hanya akan berguna jika ada tindak lanjut terhadap kpi itu sendiri. Artikel ini adalah bagian dari artikel sebelumnya berjudul pentingnya melakukan performance appraisal di perusahaan anda.
Hence key performance indicators.